Отримуйте інформацію лише з офіційних джерел
Єдиний Контакт-центр судової влади України 044 207-35-46
За 2025 рік відповідно до статті 19 Закону України від 15 листопада 1996 року № 504/96-ВР «Про відпустки» працівниці має бути надана додаткова відпустка за двома підставами «одному з батьків, які мають двох або більше дітей віком до 15 років» і «одинока мати» тривалістю 17 календарних днів.
Якщо працівник не зможе документально підтвердити своє право на відпустку відповідно до статті 19 Закону України від 15 листопада 1996 року № 504/96-ВР «Про відпустки», роботодавець може відмовити в наданні цієї відпустки.
Джерело: Кадровик
_03_03.png)
